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  • 销售总监岗位具体职责

    分类:一站到底 时间:2022-01-20 12:08:44 本文已影响

    销售总监岗位的具体职责 职责 1、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定软件产品销售策略及业务拓展计划; 2、负责区域客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现本区域的市场占有率和销售目标; 3、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的区域客户关系; 4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制; 5、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。

    任职资格 1、本科以上学历。

    2、___年以上管理工作经验; 3、能独立定制客户方案,并积极寻求让客户满意的策略; 4、扎实的文字功底,敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力; 5、良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力; 6、工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力。

    篇二 职责:
    1、负责合肥区域市场ERP/OA等信息化项目商机挖掘、项目推进,控制销售过程,促进签单; 2、开拓ERP/OA等产品市场,完成公司下达的经营指标; 3、参与商务谈判,签署商务合同并负责合同收款; 4、跟踪项目实施服务过程,维护与提升客户满意度。

    任职资格:
    1、本科及以上学历,财务管理或信息系统管理相关专业优先; 2、___年以上的软件行业销售工作经验,具备良好的客户资源优先; 3、具备良好的责任心和较强的学习能力;性格稳重,积极主动,善于沟通,工作勤奋,具备强烈的经营意识。

    篇三 职责:
    收集江浙沪地区内的独立餐饮店、酒店、连锁餐厅、批发市场的信息,定期了解市场动向,调整自己的销售方向; 确保理解并接受领导的指示、目标、政策和工作安排,保证销售任务的顺利完成; 负责公司产品的销售及推广(酱料调味品)通过陌生拜访,电话营销等方式,主动开发潜在客户; 维护终端餐饮老客户,增加老客户的产品数量,按照周期安排拜访计划,做好日报拜访记录并下达订单,开发终端新客户,开发潜在客户资源,不断增加客户数量,促进业绩指标达成; 制定并参与或协助上层执行相关的政策和制度; 任职资格:
    管理区域客户,根据公司发展需要进行适度整合; 具有良好的人际沟通、组织协调、分析和解决问题的能力; 工作严谨、坦诚正直,工作的计划性和具有很强的执行能力,能落实各项销售政策; 能熟练操作WORD ,EXCEL ,PPT等软件; 有经销商渠道客户者优先; 熟悉调味品市场,具有管理快餐连锁及大客户___年以上工作经验者优先;

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